კონცეპტ გაყიდვების მენეჯერი

ვაკანსიის კოდი VC7239
ადგილმდებარეობა თბილისი
ორგანიზაცია სს თიბისი ბანკი
მოქმედების ვადა 27.01.2022
კატეგორია გაყიდვები
დასაქმების ტიპი სრული განაკვეთი
სამუშაო გრაფიკი სტანდარტული გრაფიკი
გამოცდილების დონე სპეციალისტი
სამუშაოს აღწერა
შექმენი საუკეთესო სამომხმარებლო გამოცდილება ადამიანების ცხოვრების გასამარტივებლად.
საკრედიტო კონცეპტ გაყიდვების მენეჯერის პოზიციაზე, შენ იქნები გუნდის ნაწილი, სადაც თავს იყრის მნიშვნელოვანი ცოდნა თიბისის ყველა საკრედიტო პროდუქტისა თუ სერვისის შესახებ. აქ საშუალება გექნება გაიგო მეტი ბაზარზე არსებული საჭიროებების შესახებ მომხმარებლის მხრიდან.
 
 
შენ, როგორც საკრედიტო კონცეპტ გაყიდვების მენეჯერი:
  • კონცეპტ ციფრული ნაკრების მფლობელ კლიენტების სეგმენტზე, მოახდენ  დისტანციურ შეთავაზებას, მათზე მორგებულ საკრედიტო  პროდუქტებზე;
  • შეასრულებ ყოველთვიურ გეგმებს
  •  ნებისმიერი ოპერაციის შესრულებისას,  დაიცავ ბანკის პროცედურებს და რეგულაციებს
  • დაიცავ,   მოქმედ საკანონმდებლო და ნორმატიულ აქტებს, შიდა და გარე ინსტრუქციებს, კომპანიის წესდებასა და შინაგანაწესს
  • დაიცავ  კლიენტის კონფიდენციალურობას
 
 
ველოდებით გამოხმაურებას თუ:
  • შენთვის მნიშვნელოვანია ადამიანებზე ზრუნვა
  • შეგიძლია დისტანციურად, სატელეფონო კომუნიკაციის საშუალებით გაყიდო ბანკის სხვადასხვა საკრედიტო პროდუქტები
  • ფიქრობ, რომ გაქვს კომუნიკაციის კარგი უნარები
  • ხარ აქტიური და გაქვს განვითარების მაღალი მოტივაცია
  • ფლობ ინგლისურ და რუსულ ენას მაღალ დონეზე
  • გაქვს მინიმუმ 6 თვიანი სამუშაო გამოცდილება გაყიდვების მიმართულებით
 
დამატებითი ინფორმაცია
გაცნობებთ, რომ სს „თიბისი ბანკი“ ახორციელებს კანდიდატის პერსონალური მონაცემების დამუშავებას, ვაკანსიაზე კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის მიზნით, „პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ“ საქართველოს კანონის მოთხოვნათა შესაბამისად. ინფორმაცია კანდიდატის შესახებ ასევე შესაძლოა დამუშავდეს სამომავლო ვაკანსიაზე კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის მიზნით. ინფორმაცია კანდიდატის შესახებ ინახება არაუმეტეს 10 წლის ვადით. იმ შემთხვევაში თუ არ გსურთ მონაცემთა შემდგომი დამუშავება, გსურთ მონაცემთა ცვლილება ან წაშლა, გთხოვთ მოგვმართეთ.
სს „თიბისი ბანკი“ კანდიდატთა შერჩევის პროცესს ახორციელებს დისკრიმინაციის ყველა ფორმით აღმოფხვრის შესახებ კანონის მოთხოვნათა და პირთა მიმართ თანაბარი მოპყრობის პრინციპების დაცვით და გამორიცხავს პირთა მიმართ დისკრიმინაციას ნებისმიერი ნიშნით.
თქვენ მიმართ დისკრიმინაციული მოპყრობის ვარაუდის შემთხვევაში, შეგიძლიათ მოგვმართოთ:
 ცხელი ხაზი  032 2 27 27 27 *1998; 
დაკავშირება მოხდება მხოლოდ იმ პირებთან, ვინც გაივლის შერჩევის პირველ ეტაპს და მიენიჭება კანდიდატის სტატუსი