დაბეჭდვა

რისკების მენეჯერი

ვაკანსიის კოდი ........... VC5233
ადგილმდებარეობა ........ მიკრო, მცირე და საშუალო დაკრედიტების რისკების მართვის განყოფილება, სათაო
ორგანიზაცია ............... სს თიბისი ბანკი
მოქმედების ვადა ......... 26.01.2021
კატეგორია .................. სხვა
დასაქმების ტიპი ......... სრული განაკვეთი
სამუშაო გრაფიკი ......... სტანდარტული გრაფიკი
გამოცდილების დონე .... სპეციალისტი

ძირითადი მოთხოვნები

გამოცდილება
მინიმალური სამუშაო გამოცდილება 3 წელი
 
განათლება
ხარისხი: ბაკალავრი, მაგისტრი
 
ენები
 
უნარები
  • • ანალიტიკური უნარი • შედეგზე ორიენტირებულობა • დამოუკიდებლად მუშაობის უნარი • ინიციატიურობა • კომუნიკაბელურობა • გუნდის შეკვრის უნარი • რისკებზე ორიენტულობა • სტრესული სიტუაციების გამკლავების უნარი • პასუხისმგებლობის გრძნობა
დამატებითი მოთხოვნები
  • უმაღლესი განათლება (ბაკალავრიატი) ბიზნესის ადმინისტრირების, ფინანსების, ეკონომიკის მიმართულებით;
  • მაგისტრატურის განათლება ფინანსების და ეკონომიკის მიმართულებით ჩაითვლება კანდიდატის უპირატესობად;
  • ფინანსური მიმართულებით დამატებითი განათლება (ACCA და სხვ. პროგრამებზე სწავლა, მონაწილეობა) ჩაითვლება კანდიდატის უპირატესობად;
  • ფინანსურ სფეროში მუშობის არანაკლებ 3 წლიანი გამოცდილება, სამუშაო გამოცდილება ბიზნესის დაკრედიტების მიმართულებით;
  • კომერციულ ბანკში მცირე და საშუალო სეგმენტის მიმართულებით არანაკლებ 3 წლიანი მუშაობის გამოცდილება;
  • Excel-ის მაღალ დონეზე ცოდნა;
  • ფინანსურ უწყისებთან პრაქტიკული მუშაობის არანაკლებ 3 წლიანი გამოცდილება და ფინანსების მაღალ დონეზე ცოდნა;
  • ლოგიკური აზროვნების უნარი, სტრესულ გარემოში ადაპტირების საშუალება და ოპტიმალური გადაწყვეტილების მიღების უნარი/ შესაძლებლობა.

სამუშაოს აღწერა

  • ბანკის მიკრო, მცირე და საშუალო ბიზნეს მსესხებლების ფინანსური უწყისების ანალიზი, საკრედიტო პროექტის განხილვა,  ანალიზი, რისკების შეფასება
  • განხილულ საკრედიტო პროექტზე რისკების დასკვნის მომზადება
  • ბანკის საკრედიტო კომიტეტში მონაწილეობა და წარმოდგენილ საკრედიტო განაცხადზე გადაწყვეტილების მიღება
  • საქართველოს ეროვნული ბანკის ზედამხედველობისთვის საჭირო ანგარიშგებებით მოთხოვნილი ინფორმაციის დამუშავება
  • რისკების განყოფილებაში მიმდინარე სტრატეგიულ პროექტების განხორციელებაში მონაწილეობა
  • საკრედიტო ინსტრუქციების შემუშავებაში მონაწილეობის მიღება
  • განყოფილებისთვის შიდა ანგარიშგებების წარმოება
  • საკრედიტო პორტფელის ანალიზი;

დამატებითი ინფორმაცია

რეზიუმეების განხილვის შედეგად, დაკავშირება მოხდება მხოლოდ შემდეგ ეტაპზე გადასულ კანდიდატებთან